韓國版「微信」Kakao：砍掉中間層，以「4+2」...
KakaoTalk聯席首席執行官李塞穀
冗症表現：層層加碼的組織架構越來越重，一邊束縛企業發展，一邊可能將企業推向更危險的地方；
除冗時刻：砍掉中間層，減少組織層級，以「4+2」的小組模式快速生成創新產品，直擊市場；
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