為他人做嫁衣裳這事谷歌似乎不太願意做了，怎麼說呢？
昨日，The Information 網站有消息稱，為了遏止谷歌人才外流的現狀，該公司的現任CEO Sundar Pichai 有了新計劃，那就是在谷歌內部創建一個項目孵化器，不過這一消息尚未被谷歌正式確認。
據Information說，這個很快就會被公布的孵化器叫做「Area 120」，將由谷歌的高官Don Harrison 以及 Bradley Horowitz來負責。前者此前主要負責Google監管併購事宜，後者是Google Photos、Google新聞等項目的負責人，還曾負責Google+項目。正如其他的孵化器一般，Area 120也需要谷歌內部的員工先提交項目商業計劃書，如獲通過，相關人員可以全心全意地專註到這個項目的開發上來。公司支持你搞創業，如果成了，可以自己成立公司，還會獲得來自Google或者Google venture的投資，即使失敗了也不用擔心丟工作，聽上去簡直棒有木有。
是「20%時間」的衍生？
「Area 120」這個名字，很容易讓人聯想到此前谷歌內部非常著名的一個管理規定，那就是「20%自由時間」，即谷歌允許工程師們將自己20%的工作時間用於從事自己感興趣的非正式項目當中。拉里·佩奇(Larry Page)還曾在致投資者郵件中強調過這一管理方式的重要性：「我們鼓勵員工，在常規項目之外，能花20%時間去從事他們認為對谷歌最有益的事。這將帶來更多的創造性和創新。我們許多重要成就都將以這種方式實現。」這一管理方式也被員工稱作是「谷歌哲學最知名的一部分」。
不過似乎2012年以來，這一做法就不再盛行，甚至遭停止，原因是如果工程師希望花時間從事這樣的項目，那麼首先需得到經理的同意。但是為了保證自己團隊的業績排名，大部分經理都不會批准申請。
Gmail 、AdSense都是誕生自「20%時間」的項目，因而這一「Area 120」，很可能將成為谷歌新項目的新出處。
值得注意的是，Information的報道是將「Area 120」歸於谷歌名下，而不是谷歌母公司Alphabet的名下。當然我們目前並不知道
所以那些年從谷歌做過哪些「嫁衣裳」？
凱文•斯特羅姆和Instagram
凱文•斯特羅姆(Kevin Systrom)在Google工作了2年時間，是Gmail和Google Reader團隊成員，並負責公司發展事務。 2010年，斯特羅姆從Google離職，與其他人聯合創辦了照片分享應用Instagram。2012年，Facebook斥資10億美元(約合人民幣61.5億元)收購了Instagram。
戴夫•吉魯亞德和Upstart
戴夫•吉魯亞德(Dave Girouard)在Google效力了8年時間，曾負責開發了Google Docs，擔任企業業務部門總裁。他2012年從Google離職，創辦了P2P貸款創業公司Upstart。Upstart給傳統金融體系之外的消費者提供定製化和垂直服務，細緻劃分人群，運用大數據信用評估模型對借貸人進行評級，為其提供3年或者5年的定息貸款，貸得款項可被用於支付信用卡帳。目前，Upstart的投資方包括Google Ventures, Khosla Ventures, First Round等。
保羅·布切海特等 和 FriendFeed
Gmail創始人、谷歌「不作惡」信條的倡導者之一保羅·布切海特（Paul Buchheit）離開谷歌之後，與前谷歌員工吉姆·諾里斯（Jim Norris）、桑吉夫·辛格（Sanjeev Singh）和布雷特·泰勒（Bret Taylor）共同創辦了FriendFeed。FriendFeed本來有望成為Twitter的競爭對手，但它從未獲得過大量的用戶。2009年，Facebook斥資5000萬美元收購了FriendFeed，並成為Facebook有史以來最成功的收購之一。布雷特·泰勒目前擔任Facebook首席技術官。
Image Shack
Image Shack是流行的Twitter圖片公司yFrog的母公司，Image Shack的創始人傑克·列文（Jack Levin）曾在谷歌工作了五年時間。去年，列文曾表示，Image Shack的圖片瀏覽次數已經達到數億次，而且公司已經實現了數百萬美元的營收。
想創業也不用離職，谷歌打算成立一個叫「Area 120」的內部創業孵化器
