相信大家都知道國泰最近對沖燃油蝕了大錢!而這些損失要如何補救呢?現時已差不多六月了,很快便來到了年中時期,企業開始半年結算,這時候為了定下來的目標,有可能會重組架構或精簡人手,而面對此情況,IT 部門便可以說得上是最容易成為「開刀」的目標!

根據消息指出,國泰新一輪的裁員當中包括大量資訊科技部門員工,已有最少 77 名 A 至 E 級 IT 員工被辭退,而裁員潮並未完結,估計最終會裁減 150 人,佔整個 IT 部門近兩成。

對於國泰行為,莫乃光議員回應時表示,國泰作為現代服務公司,資訊科技佔客戶服務、管理、安全等非常重要部分,管理層若認為財務短期原因需要將大量 IT 員工辭退,實在非常不智。他續指,近年香港大型機構每當面對經濟問題,每每率先削減資訊科技界人手,裁員後將工序外判到外地,令 IT 員工首當其衝。

他舉例,大型企業的內部運作和對外服務非常依賴資訊科技,國泰有不少客戶投訴網站、應用程式欠佳。他表示匯豐繼早前對 IT 界大裁員後,據了解仍然每日裁減員工。香港政府不斷對外表示大力發展創新科技,卻對 IT 裁員潮視若無睹,沒有採取任何對 IT 人的協助,長遠難以吸引人才進入 IT 業。不但如此,特區政府更帶頭外判大量 IT 員工,人數達整體政府 IT 員工一半之多,反映推動科技政策對前線 IT 人員完全沒有幫助,令人遺憾。

莫議員希望其他行業大機構,尤其是金融、航空等機構,停止傷害 IT 人才的做法,並呼籲國泰及其他機構 IT 員工被辭退若有困難可接觸他,他會盡力提供協助。對於是否需要成立 IT 工會協助前線人員,莫議員指希望與前線人員繼續探討,研究如何團結力量,保障 IT 員工利益。

在職 IT 人點睇?

T 先生:

唉..乘乘機⋯
轉頭又請一班新IT..
排住隊比人cut..

~ 先生:

记住下世千萬唔好做IT

L 先生:

係香港IT唔好做

p 先生:

年頭找工 叫人入去做,好再我完全無興趣。


 永遠首先Cut IT!年頭請人->大量裁員->轉做外判 是常識吧?

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