每個人在工作的路途上，就算如何精挑細選，其實都有機會遇上不似預期的工作。就算在加入公司的時候順風順水，作為小職員的，難免亦會因上層的決定，而令工作產生變化，與自己所預期的開始產生距離。

在遇上這種情況，不少人對工作的熱情都會減退，另外更會有人因此而萌生轉換工作的念頭。的確，離開目前的崗位能夠即時止痛，但究竟這是否唯一的方法呢？

或者您可以看看以下的4個貼士，調整一下自己工作，甚至是日常生活的現狀：

1) 化悲憤為力量
有些人或會因為某些私人原因，而未能即時離開令自己不滿的工作。假若遇上這種情況，那您就應將自己的私人時間安排得更為豐盛，讓自己在剩餘的時間裡享受人生，做自己開心的事情。在周末安排自己最喜愛的活動，就能令平日的您對未來充滿期望。此外在盡情玩樂的時候，您更能將所有的煩惱一掃而空。

2) 為工作進修
未能夠投入工作，除了可能是人事、制度上的問題外，更有可能是因為您未能為自己找到清晰的目標，又或是自己對工作的範疇的認知不足，產生距離感。要令自己的目標重新定位，您可以嘗試以進取的態度為工作進修，令自己以嶄新的角度看待及處理工作的細節，了解自己是否真的合適目前的職位。

3) 積極提出改善建議
之所以會對現狀不滿，最主要的當然是在目前的制度上，您持有著不同的意見。有時候因為工作崗位的不同，對方或許未能明白您的苦處。因此您或可考慮對決策者提出建議，互相溝通，尋求化解問題的方法。

4) 廣交朋友
工作非常苦悶，只是對著面前的電腦不斷發呆？您或許需要與公司的同事交個朋友，在公司內看到親切的面孔，總比沒有的更好。而且由於工作性質雷同，每當遇上不如意的事情，也能夠輕輕宣洩一下，令自己減低負面情緒。