大多人都是喜歡稱讚表揚，而不喜歡被批評指責的。每個人都有自認為得意的地方，不管別人怎樣看，在他自己看來，都是一件有意義的事情。做人處事，能從對方喜歡又得意的地方說起做起，就如走了捷徑一般，可事半功倍。所以為人處世謀事，得先學會了解理解別人，知人所長，莫揭其短，頌人優點，莫撩人傷疤，更不要撒鹽。如能多說人好，少說人醜，專講人得意特長之處，更容易獲得人的好感與滿意，要是有所求，就更容易樂意的為你辦成，這樣也就讓自己滿意了。
為人做事是要講方法技巧策略的，為人揚長不揭短，專說好不提醜，就人得意地方著手，就是一種很有智慧技巧的策略。送人玫瑰，不僅僅是手有餘香，給人抹屎，也髒了臭了自己的身手。孰為孰不可為便一目瞭然了。
多給人說好，稱讚他人得意之處，實際就是對他人的肯定贊同。求人辦事，先從這入手，先不把自己要辦的事說，而是先肯定稱讚他人，讓人心滿意足之後再言及自己，就容易許多了。這好像牙醫拔牙鑽齒先用麻醉一樣，先用讚揚的方式開始，不讓其痛苦難堪，而讓其得意舒服，操作起來就很容易了，想想，是不是這個理？檢點一下自己，是否會運用這一策略了？
