近年香港陸續有不少 Startup 公司取得融資,不過在資金的支持下,並不代表員工一定有高薪厚職。事實上,現時市面上不少的 Startup 公司都習慣向大學生埋手,招請他們來公司擔任 Intern。

表面上,這些公司能給他們學習在 Startup 工作的機會,學習一些創業的知識。但事實上,我們曾訪問不少這些 Intern,他們都認為從中沒有學習到任何東西。

Intern A:「那些 Startup 的老闆,只當我們是廉價勞工,做的只是一些普通到不能再普通的工作,甚至是派傳單。」

Intern B:「在 Startup 中唯一能學習到的,是他們的員工永遠只有 OT。一人份的薪金,要做十人份的工作,每天像喪屍一樣上班,而老闆自己卻一直過著揮霍的生活。」

無可否認,對於大多數的 Startup 初創公司來說,資金控制絕對是重要的一環。但到底最終能否善用,卻大大影響公司日常的運作,甚至公司的聲譽。到底是真的太刻薄?還是 Intern 自己承受不了?大家就要自己思考了。


 [你不知道的Startup 大小事] 有融資不等於高人工

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